唐鳳，email那個……應該是說我們幾個開始，我們幾個也在美國的同事，然後最主要那時候想做一個實驗，形成一個最省電的(AI)計畫。
對，或者是任何可能的，有可能是sensor跟機器人上可以用，一開始這個案子參考了像Tensorflow，所以我們在外面宣布這個專案的時候，我們也有跟google的人聯絡，他們也很喜歡這個專案，可是他們的方向是，他們知道這個地方、這部分很重要，像我們都有提到一群contributor跟community在這個專案上，我們會想要兩邊至少想辦法合作或者是merge這個專案。
對，就是不要做重複的工作。所以首先的話，我們會先做到computation kernels中間的共用，之後我們再看是不是要再做更進一步的merge，可是最主要的原因是因為當初的inference framework，因為我們認為有很多像IoT、機器人，我們做這個project從開發這個引擎到做這些applications，當初是因為沒有引擎的存在，我們沒有辦法做後面的，所以我們就這樣做，過程也讓我學到很多。
所以現在我認為比較像research的那一種責任的話，一個團體的目標的話，這樣的話，因為現在現有的體制裡面，我們四個人經營的，有三個人在臺灣，所以如果這樣的話，我們能在這邊延伸運用，可以帶動一個open source在臺灣的發展，有一些research在分散式的需要跟機器人事實上是有共同點的，這一些東西比較需要長的時間去做，因為會跟fundamental的AI research有關係。
這一種事情不一定完全適合在我們公司，或者是在其他的startup做這個東西，可能是一、兩年。
你說現在的？
直接講，因為我覺得google對這一方面有興趣，他們有出Tensorflow lite，他們自然會到這個space，但是我們如果跟他好的關係，你說設計架構這一些有幾個可以做，這個滿可以做的，這個可以支持……這不是三個人的事情，大概一個團隊。
差不多。我們當初可以選擇說可以一輩子做這一件事，但是我們覺得如果有能力去控制或者是modify這個framework，或者是去做research，在臺灣像有一個open AI或者是deepmind的這一種組織，因為現在跑最快、最有錢的是grow這一方面，所以我覺得這個是不錯的機會，讓臺灣有這個組織的存在。
現在沒有on Chip Learning，不是看這個。
請問是哪一個？
他們是跟業界？
我就是很擔心這個。
可以去聊一聊。我當初沒有馬上接觸業界是，因為我不太確定如果支援從業界過來的話，很多時候會比較短，除了沒有支援外，其他短期會有，但是像唐鳳所講的，要養這個team不是支援的事情，因為我們每一週有一個專案，理論上學到新的東西，因為這個team是要培養的。
會希望專案是有連貫性的，team在做這一件事的時候，我們要對fundamental research會增加。
我沒有在跟他們接觸。
我不知道這個事情。
看起來是這樣子。
這個不會有太大的問題。
你的意思是，有可能像research的單位，還有跟現在已經有的大學裡面的AI center collaborate。
我們應該跟上。
所以是在科技部體系之下，不是大學，是分配給大學，但是是給科技部？
OK。
公開什麼？
瞭解。
專利是滿貴的，但是這個算是KPI之一嗎？
我知道，比較像學術的東西。
應該是說如果有一些像成果或者是code，我可以拿去做其他，像我要做一些東西，會不會受到一些限制？
這個是可以談的？
應該是很最近的事情。
早上睡起來就覺得這個是什麼新聞。
已經弄了十幾年了。
每個人都變專家。
這個方向就不錯了，尤其是當初科技部這邊的計畫。
我們這邊還要討論出一個在這一方面最統一的research方向，我覺得最主要是臺灣這邊真的是……
不知道這個跟research方向是不是有直接關係？
本來是有出一個加了PGA的，就是收了那個東西。
不過現在看起來，大家對於AI chip的發展其實是滿關注的。
其實還有一個想法，我們之前team有討論過，像這一種軟體，不管是像micro這樣子，或者是還有一些做的軟體，我們有滿大的好處，是一個區域，因為對下面是對硬體，然後對上面是對research，其實有人提過他們做硬體的，然後他跟google說把AI趕快訂出來，他們這樣很難做。
但是以software的角度，那個是AI整天在墊……
對啊！可是如果我們能夠對這邊有點控制的話，有一點像regularization的概念，可以對上的研究者說麻煩軟體這樣寫，麻煩考慮一下會不會跑很久，或者沒有辦法直接運算做到。對於硬體、下面的話，像硬體廠商，可以說現在看到最上面，也就是直接接觸，未來的部分，所以這中間的環節是滿重要的。
對啊！
以uTensor來講，我們未來會在TensorFlow Lite的format裡，其他部分看要怎麼做。
我覺得大致上是好事，我們要想辦法……
是啊！在這一方面有兩個想要問的問題，像research，事實上很多接research的能力，我會想說他們未來可以留下來。
可以直接接。
我現在就很怕。
對。
你說先求貢獻，再求無害？
喔！我聽錯。
可以留住人才、可以吸收人，這個是很重要的一點，這個是reputation，所以我也會更進一步瞭解，像跟學校合作，也就是這一方面未來的分配會是怎麼樣。
